De acuerdo a las últimas estadísticas de la Cámara de Comercio, Industrias y Agricultura el desempleo total en Panamá en el 2013 fue del 4.1% donde la mayoría de las personas que están fuera del mercado laboral son amas de casa, niños, adolescentes, ancianos y estudiantes, el talento es escaso para el nivel de inversión interna y extranjera que tiene el país y las empresas se apoyan en cazadores de talento para tener los mejores perfiles.
¿Qué hacer cuando me llama un Head Hunter?
No se equivoque, no es lo mismo ser contactado por un Head Hunter a ser contactado por un reclutador, si a usted lo llamo un caza talento, su perfil ha sido estudiado y analizado, estos profesionales se dedican a buscar estratégicamente talentos que vayan de acuerdo a los requisitos de sus clientes, son la conexión y enlace a excelentes oportunidades laborales, tienen la habilidad de encontrar talento con rapidez y son agresivos, por lo que si a usted lo ha contactado una firma de Head Hunting, aunque no esté evaluando oportunidades, no desaproveche la oportunidad de asistir a la entrevista o de mantener el contacto con el cazador de talento, este será parte de su networking y le acercará a nuevos retos y contactos del mercado laboral.
Escrito por: Carolina Guillén.
